Новое в пенсионном законодательстве

В конце августа в актовом зале администрации района состоялся круглый стол по теме «Пенсионная система: изменения в 2013 году». На актуальные вопросы, связанные с пенсионной реформой, отвечали В.В. Левенков, заместитель управляющего отделением ПФР по Тюменской области, Н.Е. Рыбьякова, начальник управления пенсионного фонда в Вагайском районе, специалисты названного учреждения.

Участниками круглого стола были руководители и главные бухгалтера учреждений и организаций района, индивидуальные предприниматели.

Отмечу сразу, что основной задачей мероприятия было желание специалистов убедить приглашенных в том, что ответственность за сумму будущей пенсии нельзя возложить на кого-то одного, нужно делить ее между всеми. Но если государство и работодатели это признают, то многие люди почему-то считают, что их обеспеченная старость не их забота. А в нынешних условиях, когда принята новая стратегия пенсионного развития, предполагающая, что определенные решения будущий пенсионер должен принять осознанно и обдуманно, так относиться к своему будущему недальновидно.

Мероприятие началось торжественно. Заместитель главы района М.Ф. Язовских и Надежда Евгеньевна вручили 1100-й сертификат на материнский (семейный) капитал. Его получила жительница Вагая, мама двоих сыновей Олеся Куликова.

Затем Виталий Викторович Левенков еще раз рассказал о новых правилах исчисления трудовой пенсии по старости, принципах работы пенсионного калькулятора, формировании пенсионных накоплений, программе софинансирования пенсии. Затронул те вопросы, которые сейчас широко обсуждаются во всей России, но до сих пор остаются непонятными для многих граждан.

Он напомнил, что с начала 2015 года в России предполагается ввести новый порядок формирования пенсионных прав и назначения трудовой пенсии по старости. По замыслу разработчиков, это поможет гарантировать приемлемый уровень пенсионного обеспечения граждан; сбалансировать пенсионную систему; сохранить приемлемый уровень страховой нагрузки на работодателей и нагрузки на федеральный бюджет; обеспечить минимальные гарантии пенсионного обеспечения гражданина на уровне не ниже величины прожиточного минимума пенсионера; обеспечить адекватность пенсионных прав заработной плате и повысить роль стажа при формировании пенсионных прав и расчете размера пенсии.

При расчете страховой пенсии по новым правилам впервые введено понятие «годовой пенсионный коэффициент», то есть будет оцениваться каждый год трудовой деятельности гражданина. При расчете годового пенсионного коэффициента учитывается только официальная зарплата до вычета подоходного налога, то есть чем выше зарплата, тем выше и годовой пенсионный коэффициент. Поэтому очень важно, чтобы зарплата была «белой». Если общий страховой стаж гражданина к дате назначения трудовой пенсии будет более 35 лет, то по новым правилам трудовая пенсия будет назначена в повышенном размере. Кроме того, в новых правилах расчета трудовой пенсии засчитываются в стаж прохождение срочной службы в армии и уход за ребенком. За эти периоды присваиваются особые коэффициенты.

При расчете трудовой пенсии суммируются все годовые пенсионные коэффициенты, в том числе особые коэффициенты (за отпуск по уходу за детьми, срочную службу в армии, более поздний выход на пенсию). Далее полученная сумма годовых и премиальных пенсионных коэффициентов умножается на стоимость годового пенсионного коэффициента, которая ежегодно устанавливается Правительством России, и на коэффициент за отложенную пенсию. Таким образом, чем выше зарплата и продолжительнее общий стаж, тем выше будет размер трудовой пенсии по старости.

Виталий Викторович обратил внимание и на то, что несмотря на слухи пенсионный возраст останется прежним – 55 лет для женщин и 60 для мужчин. Тем не менее с 2025 года минимальный общий стаж для получения трудовой пенсии по старости достигнет 15 лет (сейчас пять лет). Те, у кого общий стаж будет меньше названной цифры, имеют право только на социальную пенсию (и только в этом случае пенсионный возраст увеличивается: женщины в 60 лет, мужчины – в 65), которая будет равна размеру прожиточного минимума в конкретном регионе.

Узнать, какой будет наша будущая пенсия по новому правилу в современных ценах можно уже сейчас. Для этого на сайтах www.rosmintrud.ru и www.pfrf. ru разместили специальный пенсионный калькулятор. Он очень прост в обращении и посчитает вашу пенсию сразу в двух вариантах: по новым и пока действующим правилам.

Продолжила важную тему пенсионных реформ и преобразований руководитель группы персонифицированного учета, администрирования страховых взносов, взаимодействия со страхователями и взыскания задолженности С.В. Гайсина. С 2014 года согласно поправкам в пенсионном законодательстве тариф страхового взноса на накопительную часть трудовой пенсии будет изменен: вместо сегодняшних 6% в накопительную пойдут лишь 2%, а 4% будут переведены в страховую часть, которая таким образом увеличится с 10% до 14%. Но это коснется лишь так называемых «молчунов», ни разу не написавших заявление о распоряжении средствами своей накопительной части. Клиентам НПФ и УК, как и раньше, будут перечислять на накопительную часть 6%. До конца года граждане 1967 года рождения и моложе должны определиться с тарифом страхового взноса. Те, кто хочет распорядиться накопительной частью пенсии иначе, чем предлагается по умолчанию, должны обратиться в территориальное отделение Пенсионного фонда по месту жительства и подать заявление.

Возможность накопить на старость дает государственная программа софинансирования пенсии, участнику которой государство обеспечит 100-процентную доходность: надо только в течение десяти лет ежегодно вносить в Пенсионный фонд РФ от 2 тыс. до 12 тыс. рублей, и накопленная сумма будет удвоена. Участвовать в программе может любой, включая самих пенсионеров. Сегодня уже есть примеры, когда люди выходят на пенсию с хорошей суммой в кармане. О положительных сторонах программы говорили ее участники: М.Ф. Язовских и председатель районного комитета профсоюза работников образования и науки Н.Н. Ослина.

Тем, кто хочет вступить в программу, нужно поторопиться – сделать это можно лишь до конца сентября этого года.

Начальник отдела назначения, перерасчета, выплаты пенсии и оценки пенсионных прав застрахованных лиц О.А. Шевелева рассказала присутствующим о том, каким образом назначаются и выплачиваются средства пенсионных накоплений, приводя конкретные примеры. Также она поведала, как специалистами пенсионного фонда ведется информационно-разъяснительная работа: это и консультации на месте, и выезд специалистов в организации района, и газетные публикации. В заключение гости задали специалистам интересующие их вопросы.

Людмила Бабикова

Фото Зиннура Чанбаева