До пенсии копите... баллы

С 1 января 2015 года в России вводится новая «пенсионная формула» – меняется порядок формирования пенсионных прав и назначения трудовой пенсии. Пенсионная формула касается граждан 1967 года рождения и моложе, у которых формируется страховая и накопительная части пенсий. Правительство России обещает, что нововведения не коснутся нынешних получателей пенсий. В чём отличия новой формулы от действующей, и как это будет – об этом речь шла за «круглым столом» в Администрации района.

Трудовая пенсия по старости состоит из двух частей – страховой и накопительной. С накопительной – всё понятно, её формирует сам гражданин. А вот страховая часть будет рассчитываться по новым правилам. По новой «пенсионной формуле» на размер страховой части пенсии будет влиять размер заработной платы: чем она выше, тем выше пенсия. Причём, во внимание берётся, как и прежде, только официальная «белая». Чем продолжительнее страховой стаж гражданина, тем больше пенсионные отчисления. Необходимый минимальный стаж должен быть 15 лет (раньше было – пять лет). За каждый год трудовой деятельности будут начисляться баллы (пенсионные коэффициенты). Этот термин вводится впервые. Максимальное количество баллов за год – 10.

Кроме того, на размер пенсии повлияет возраст обращения за назначением трудовой пенсии. По словам Т.М. Бендюковой, начальника отдела начислений Голышмановского УПФР, «пенсия будет существенно повышена за каждый год, истекший после достижения пенсионного возраста до обращения за пенсией». То есть, если человек не обратится за начислением пенсионных выплат, а продолжит ещё трудиться – баллы к будущей пенсии прибавятся. По словам министра труда и социальной защиты Максима Топилина, задействуют «принцип дополнительного увеличения пенсий тем, кто добровольно откладывает выход на пенсию». Всё это спорно, если учесть, что продолжительность жизни в России и без того невелика. Хотя, при хорошем раскладе могут начислить премиальные баллы, если на пять лет позднее пойдёт работник на пенсию, он получит плюсом 45 процентов баллов, а это 36 процентов к фиксированной выплате пенсии. За десять лет переработки – ещё больше. Если общий страховой стаж (периоды, когда выплачивались взносы в Пенсионный фонд) более 35 лет, то пенсия будет назначена в повышенном размере. За каждый год от 30 до 40 лет трудового стажа для женщин (от 35 до 45 лет для мужчин) дополнительно начисляется один балл. Пенсионный возраст остаётся прежним – для женщин 55 лет, для мужчин – 60.

Копить баллы придётся всю трудовую жизнь. А баллы будут высчитываться очень просто – средства бюджета пенсионной системы поделят на баллы пенсионеров. Если средств много – стоимость балла будет высокой, а если бюджет с дефицитом – и балл подешевеет. Сейчас он – 64 рубля 10 копеек. В трудовой стаж войдут служба в армии (1,8 балла за каждый год), засчитается уход за инвалидом (1,8 балла), отпуски по уходу за детьми — (1,8 за первого; 3,6 за второго; за следующих 5,4 балла).

В графическом изображении пенсионная формула выглядит так. Пенсия = AхB+ C+ d. В этой формуле A – пенсионные баллы, B – его стоимость, С – фиксированная выплата (в 2013 году – 3,610 рублей), d – накопительная пенсия.

Что касается накопительной пенсии, то порядок её исчисления остаётся прежним. В 2014-2015 году гражданам 1967 года рождения и моложе нужно определиться с тарифом страховых взносов на накопительную пенсию. Либо сохранить 6%, либо отказаться от её формирования в пользу страховой части пенсии. При выборе варианта пенсионного обеспечения важно знать, что при решении о формировании накопительной пенсии уменьшается страховая часть и наоборот. Накопительная часть не индексируется государством, а вот страховая ежегодно увеличивается в зависимости от инфляции.

Итак, чтобы что-то получить в старости, нужно накопить 30 баллов. А стоимость балла определяет правительство. Выходит, страховая часть пенсии зависит от добросовестности работодателя, перечислявшего взносы за работника, и экономической состоятельности государства.

Для получения пенсионных 30 баллов надо, чтобы ваша зарплата в течение 15 лет превышала два МРОТ (10410 рублей). Если зарплата будет ниже, то можно рассчитывать только на социальную пенсию, которую назначат на пять лет позже пенсионного возраста. Либо для накопления нужных баллов придётся ещё потрудиться.

На сайте Пенсионного фонда России есть пенсионный калькулятор. Здесь каждый заинтересованный гражданин может рассчитать размер своей будущей пенсии. Правда, иногда калькулятор отказывается считать, к примеру, сумму ниже прожиточного минимума или предлагает пересмотреть жизненные планы, поскольку желаемых 30 баллов не набирается.