Рабочие места для безработных

В работе ГАУ ТО Центр занятости населения Омутинского района важное место отводится организации временной занятости граждан.

Распоряжением главы Администрации Омутинского муниципального района №78-Р от 03.02.2010г. утвержден перечень общественных работ на 2010 год. В целях обеспечения временной занятости лиц, потерявших работу и не имеющих возможности быстро трудоустроиться в соответствии со своей специальностью и квалификацией, а также ранее неработавших или желающих получить работу после длительного перерыва, Центр занятости совместно с руководителями предприятий организуют оплачиваемые общественные работы.

Также большое внимание уделяется трудоустройству несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, трудоустройство социально-незащищенной категории людей. В начале 2010 года выделены субвенции из федерального и областного бюджета для трудоустройства безработных граждан на субсидированные рабочие места, трудоустройство инвалидов, опережающее обучение, общественные работы, стажировку выпускников.

С начала года за содействием в поиске работы в службу занятости обратились 600 граждан, из них 266 были признаны безработными. 52 обратившихся за содействием в поиске работы направлены на профессиональное обучение. Граждане получили специальности продавца, оператора ЭВМ, электрогазосварщика, монтажника СТС-сварщика, повара, парикмахера, техника-осеменатора, каменщика. Центр занятости активно сотрудничает в организации общественных работ со многими работодателями. При содействии сельских администраций, районной организации ВОИ, крестьянских хозяйств 80 селян смогли улучшить свое материальное положение, работая на благоустройстве населенных пунктов, подсобными рабочими, социальными работниками, сторожами, кассирами и швеями. Благодаря тесному контакту с общеобразовательными учреждениями, Центром внешкольной работы, МАУ ЦК и Д, ООО «Перспектива» и др. 296 подростков приобщились к труду библиотекарей, помощников вожатых, сборщиков мебели, рабочих по благоустройству. Центром были заключены 202 договора с организациями различных форм собственности с целью трудоустройства 467 безработных граждан.

Специалистами службы занятости была проведена большая работа по подготовке соответствующей документации. В ее ходе порой возникали затруднения в получении у работодателей той или иной информации. В ближайшем будущем избежать этих сложностей помогут современные технологии. С 15 июля в ГАУ ТО Центр занятости г.Тюмени и Тюменской области стартовал пилотный проект «Электронный работодатель», который к концу года планируется внедрить во всех районных службах занятости. Проект предусматривает организацию информационного обмена между работодателями и службой занятости в электронном виде, что является одним из шагов по созданию «Электронного Правительства». Главными преимуществами технологии являются оперативность, экономия времени и расходных материалов. Работодателям не нужно будет приезжать в службу занятости, чтобы предоставить сведения о работниках, потребности в кадрах, отчеты о квотировании рабочих мест и т.д. В свою очередь сотрудники службы занятости не будут тратить время на ввод данных, смогут оперативно подбирать необходимых работников. Также в электронном виде работодателям будут предоставляться различная информация о деятельности службы занятости населения и консультации специалистов. По словам директора ГАУ ТО Центр занятости населения Омутинского района Натальи Васильевны Щетковой, новая программа существенно облегчит вопросы информационного взаимодействия. На сегодняшний день более 70 процентов работодателей, зарегистрированных в службе занятости, имеют электронные адреса. «Электронный работодатель» ориентирован на передачу информации по защищенным каналам, предоставленным спецоператорами связи с использованием электронной цифровой подписи. Постоянное подключение к сети не требуется. Доступ в Интернет необходим только в момент отправки и получения информационных пакетов. При отсутствии подключения к сети Интернет на рабочем месте пользователя, занимающегося вводом данных в систему, он может обмениваться подготовленными информационными пакетами с рабочим местом, подключенным к сети Интернет.

А.ПАЙВИНА

Фото из архива ГАУ ТО ЦЗН Омутинского района