Медиакарта
16:04 | 25 ноября 2024
Портал СМИ Тюменской области

Чудес на свете не бывает – за всё приходится платить…

Заседание территориальной межведомственной комиссии по выходу граждан на самообеспечение и содействию их занятости состоялось первого февраля.

Повестка дня состояла из нескольких вопросов, один из которых нёс важную информацию для индивидуальных предпринимателей и касался повышения размера страховых взносов. Об этом рассказала специалист-эксперт отдела ПФР О.Ф. Морденко (подробности см. в №№ 7-8 от 29 января, 8 стр.).

Далее членами комиссии были рассмотрены заявления и индивидуальные планы кандидатов на участие в программе «Самозанятость». Из 11 человек только семерым дали «зелёный свет», остальным было отказано или предложено доработать бизнес-планы. Кроме этого, два заявления – о внесении изменений и снятии с участия в программе - были удовлетворены. Один кандидат взял самоотвод.

Начальник управления социальной защиты населения Н.Ю. Баянова представила на изучение, внесение дополнений, замечаний проект плана районной межведомственной комиссии по реализации программы по выходу граждан на самообеспечение и содействию их занятости на 2010 год. Также Надежда Юрьевна ознакомила с изменениями алгоритма оформления документов и получения единовременной выплаты по «Самозанятости», заострив внимание на том, что в первую очередь всё это должны знать участковые социальные работники, главы сельских поселений, дабы дать компетентные разъяснения участникам программы. Изменения коснулись заключения типового договора, сроков проверки целевого использования средств, отчётности, создания рабочих мест, возврата денежных средств в результате их нецелевого использования. На следующем заседании к этому вопросу решено было вернуться ещё раз.

Директор Центра занятости населения К.А. Евсеев рассказал о внесении изменений в законодательство, касающегося создания временных рабочих мест, ознакомил с ситуацией на рынке труда.

В 2010 году вышло постановление № 382, которое уже успело претерпеть некоторые изменения. В частности, по предоставлению субсидий работодателям (не бюджетным организациям), созданию рабочих мест в государственных и муниципальных учреждениях, а также организации опережающего обучения для работников, находящихся под угрозой сокращения или увольнения. В нём же говорится и о стажировке граждан, окончивших учебные заведения и находящихся в поиске работы.

Подготовила Л. ЛАПУХИНА