Дресс-коду быть!

Дресс-коду быть!

Белый халат и бахилы должны стать нормой на ферме

Чтобы в деле был результат, и не в каком-нибудь, а в сельском хозяйст-ве – надо работать, работать и работать. Как говорится, как потопаешь, так и полопаешь.

Управляющий ООО «Баргузинское» Фёдор Петрович Лаптев (на снимке) считает, что новое время диктует новые законы: производству необходимы современные технологии и модернизация, тогда будут и результат, и рентабельность. И на фермах давно уже пришло время белых халатов и бахил, современного оборудования, чтобы количество выдаваемого коровами моло-ка - на мониторе компьютера. По его мнению, всё это возможно и в нашем районе.

Свою трудовую деятельность Фёдор Петрович начинал в 2006 году на современной мегаферме в Югорском районе. На сегодняшний день планов у него – громадьё. К чему стремиться и, что более ценно, как воплотить их в жизнь, Фёдор знает. Все его мысли направлены именно на это. Благо, что руководство поддерживает своего работника в начинаниях. Этот молодой человек, уроженец Викуловского района, живёт сельским хозяйством. В своё время он окончил Тобольский сельхозколледж по специальности «ветеринария», Тюменскую сельхозакадемию, но продолжает заниматься самообразованием. Ему нравится самосовершенствоваться, а нынешняя довольно высокая должность, с прошлого года работает управляющим ООО «Баргузинское», к этому располагает. Его рабочий день расписан по минутам.

Ф.П. Лаптев посетовал, что пока показывать на предприятии особо вроде нечего, всё в стадии развития. Однако и промежуточный результат не так уж и мал. В настоящее время общее поголовье КРС молочного направления составляет 600 голов, из них маточного 400 – нетели и тёлочки. В хозяйстве имеется хороший задел – ферма в капитальном исполнении в Малозоркальцево с молочной линией на 200 голов. Между тем, есть нужда в капитальном ремонте помещений и техническом оснащении производства. В будущем планируется строительство доильного зала по современным стандартам, с компьютеризацией.

• Доить по старинке не будем. - Нереально доить 400 коров вручную. У нас есть база – молокопровод, для наладки которого уже приглашён техник. Нужны новый доильный зал, цех первичной обработки молока. Давно доказано, что везде необходима модернизация, тогда будет рентабельность. Старые технологии более трудо-ёмкие и увеличивают себестоимость. Необходим кормоцех. Работы впереди много. Пройдём аккредитацию, будем закупать технику, подготовим посевные площади. Планируем сажать морковь и картофель, которые дополнят рацион живот-ных, - продолжает делиться стратегией развития предприятия его управляющий.

• Чтобы получить качественный продукт, надо самим готовить корма и для птицеводства (база располагается в Прииртышском). В планах и разведение скота мясного направления. Возможно, будет и своя переработка как мяса, так и молока: сметана, сыр, масло.

По мнению собеседника, объёмы сельхозпроизводства в немалой степени зависят от количества земли, посевных площадей. Уже на следующую зиму в «Баргузинском» планируют довести поголовье КРС до 940 животных (в том числе 100 быков). Некоторые, привезённые осенью бурёнки, уже растелились. Около 100 голов отелятся примерно в марте. Значит, нынешний аграрный сезон будет горячим. Надо засеять однолетними и многолетними травами около тысячи гектаров земли плюс ещё 300 га нужны для заготовки сена. Нужно припасти порядка 1100 тонн комбикормов, дроблёнки и зерна. По мнению молодого управляющего, животных надо хорошо кормить.

• Решаем кадровые вопросы, - делится собеседник. - Отправили на курсы повышения квалификации осеменатора. Нужны обучающие курсы и для доярок. За скотом сейчас ухаживают семь человек. В штате - ветеринарные врач и фельдшер, они могут работать и зоо-техниками. Такие специалисты для хозяйства ценны. Открыты вакансии операторов машинного доения, зарплата будет 25 тысяч рублей, график работы с восьми утра до восьми вечера, два дня через два. А пока доится только семь коров. Приезжайте к нам через год, думаю, тогда будет что посмотреть, - в заключение добавил Фёдор Петрович.

Но посмотреть уже сейчас есть на что. Коров много, все сытые и довольные. Практически всю осень Ф.П. Лап- тев отбирал скот в Челябинске, отбраковывал, иммунизировал, проводил синхронизацию. Корма в достаточном количестве. На ферме чисто.

Хочется пожелать молодому управляющему: «Только вперёд!». Пусть в нашем районе будет такая ферма, в которой белоснежные халаты и бахилы станут обязательными для сотрудников.

С механизатором Юрием Николаевичем Филатовым удалось даже побеседовать. Человеком он оказался очень доброжелательным, и, как оказалось, патриотом сельского хозяйства. На этом предприятии работает уже 12 лет, хозяева, конечно, за эти годы менялись. Дважды и он пытался сбежать, но возвращался. Управляющий говорит о нём, как о надёжном работнике советской закалки, которая не даёт опустить руки и заставляет идти только вперёд.