Региональное отделение Фонда социального страхования готово помочь Тюменским работодателям улучшить условия труда, возместив часть расходов на профилактику производственного травматизма.
Страхователям разрешается использовать до 20 % годовой суммы перечисленных страховых взносов по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев и профзаболеваний на профилактику производственного травматизма.
Это означает, что на эти средства работодатель может провести специальную оценку условий труда, осуществить меры по снижению уровня запыленности, шума и других вредных воздействий на рабочем месте, закупить средства индивидуальной защиты, но только российского производства, тахографы, алкотестеры и аптечки. Организовать периодические медицинские осмотры, санаторно-курортное лечение сотрудников, работающих во вредных и опасных условиях, обеспечить лечебно профилактическим питанием, обучить работников охране труда. Сюда же входит приобретение приборов, устройств и оборудования, предназначенных для обеспечения безопасности работников или контроля за безопасным ведением работ, а также устройств, непосредственно обеспечивающих проведение обучения по вопросам безопасного ведения работ, и действиям в случае аварии или инцидента на опасном производственном объекте или дистанционную видео- и аудио фиксацию инструктажей.
Для участия в данной программе необходимо подать в Филиалы Тюменского отделения Фонда заявление о финансовом обеспечении предупредительных мер и план финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению травматизма и профессиональных заболеваний в текущем году.
Финансирование мероприятий по профилактике производственного травматизма и профессиональной заболеваемости – одно из приоритетных направлений в деятельности Фонда социального страхования. Только за пять лет выделенные Тюменским соцстрахом на охрану труда средства увеличились в 2,5 раза (с 37 млн в 2012 г. до почти 93 млн в 2017 г.) Результат инвестиций в охрану труда очевиден: в течение этих 5 лет наблюдается снижение производственного травматизма на 35,5%.
Напоминаем! Компания продлится до 1 августа.
Тюменское региональное отделение Фонда рекомендует работодателям региона не затягивать с процедурой подачи заявления. Узнать дополнительную информацию на сайте отделения Фонда можно по ссылке: http://r72.fss.ru/161762/162415/index.shtml
Первые семинары, рассказывающие об особенностях финансового обеспечения в 2017 году, пройдут 2 марта: в г. Тюмени в Тюменском областном совете профсоюзов и в г. Тобольске на базе Комитета по делам молодежи администрации г. Тобольска.