Готовить востребованных специалистов

Первого сентября коридоры и кабинеты Голышмановского агропедколледжа оживут: после каникул вновь наполнятся студентами, зазвучат на разные голоса. В новом учебном году здесь будут получать образование более 800 обучающихся. О результатах приёмной кампании, о достижениях и проблемах, требующих решения – наша беседа с директором образовательного учреждения Галиной Прейс.

– В новом учебном году ведём набор абитуриентов по четырём новым федеральным государственным образовательным стандартам по профессиям: «Повар-кондитер», «Мастер по ремонту и обслуживанию автомобилей». И по специальностям – «Техническое обслуживание и ремонт двигателей, систем и агрегатов автомобилей», «Эксплуатация и ремонт сельскохозяйственной техники и оборудования». Эти профессии и специальности входят в ТОП-50 наиболее востребованных в стране. Обучение, и очное, и заочное, в нашем колледже бесплатное, за счёт средств областного бюджета. На заочную форму обучения по специальности «Дошкольное образование» приём документов ещё продолжается. Сейчас там уже есть конкурс, в порядке рейтинга будем отбирать 25 студентов, окончательно проведём зачисление 31 октября. Ещё остаются бюджетные места по программам профессионального обучения: «Штукатур. Каменщик. Электрогазосварщик. Слесарь по ремонту автомобилей»,«Оператор ЭВМ. Кондитер. Портной». Сюда принимаем ребят после 9 классов и даже со справкой, если кто-то не смог сдать один или несколько экзаменов.

– Галина Владимировна, есть ли какие-то особенности в образовательном процессе?

– В соответствии с новыми федеральными государственными образовательными стандартами, повышаются требования к качеству обучения: промежуточная и государственная итоговая аттестации будут проходить в форме публичного демонстрационного экзамена, с приглашением экспертов со стороны работодателей и других образовательных учреждений, трансляцией в сети Интернет. Более пяти миллионов рублей в текущем году было направлено на укрепление материальной базы и на переоборудование лабораторий. Создали на своей базе практически настоящую автомастерскую, приобрели стенд-тренажёр, действующий инжекторный двигатель ВАЗ, оборудовали учебную кухню ресторана с зонами для приготовления холодных, горячих блюд, кулинарных, хлебобулочных, кондитерских изделий, сладких блюд и напитков. У нас есть пароконвектоматы, конвекционные печи, индукционные плиты, современная посуда для сервировки стола. Как приготовить кофе по новым технологиям или даже карамель – всему этому мы готовы обучать студентов. Приобрели новую мебель, мультимедийное оборудование. Теперь у нас используются в учебном процессе 175 компьютеров, в прошлом году было 120, все подключены к сети Интернет.

– Откуда поступают к вам абитуриенты?

– География обширная, но всё-таки пятьдесят процентов студентов – это Голышмановский район и посёлок. Также к нам едут из близлежащих районов, городов юга области, есть студенты из Тюмени, Тобольска, северных округов. Иногородние обеспечиваются общежитием, у нас их два с общим количеством – 237 мест. Все потребности закрываем. Накануне учебного года в обоих общежитиях выполнен косметический ремонт, все коммуникации работают.

– Много усилий администрации района, предприятий вложено в строительство нового автодрома. Приятной новостью оказалось известие, что агропедколледж стал победителем областного конкурса автошкол.

– Да, в марте мы стали победителями в номинации «Лучшая сельская автошкола». Наградой была премия в 200 тысяч рублей, эти деньги потратили на компьютеризацию кабинета правил дорожного движения. Когда получали заключение областного УГИБДД, эксперты отметили, что наш автодром, пожалуй, самый лучший в сельской местности. Все требования к его оборудованию соблюдены: горка, дорожные знаки и светофоры установлены, железнодорожный переезд и освещение оборудованы. Я благодарна за помощь всем, кто принял участие в обустройстве нашего автодрома: администрации района, ЗАО «Автотранс», нашим педагогам и сотрудникам.

– Куда трудоустраиваются ваши выпускники после окончания колледжа?

– Мы ведём мониторинг трудоустройства наших выпускников. Те, кто осваивает профессию целенаправленно, как правило, трудоустраиваются по полученной специальности: в школы района и области учителями начальных классов, иностранного языка, физической культуры, поварами, кондитерами в организации общественного питания, много наших выпускников трудятся в предприятиях сельхозпрофиля. Выпускники сельскохозяйственного и технического профилей сначала призываются на военную службу. К примеру, из 13 выпускников по специальности «Техническое обслуживание и ремонт автомобильного транспорта» восемь досрочно сдавали в июне этого года демонстрационный экзамен по причине призыва в армию. В районе нужны трактористы, механизаторы, водители. Мы ведём диалог с руководителями предприятий о целевой подготовке кадров. В апреле 16 студентов направили на дуальное обучение сроком на шесть месяцев. Проходит оно под руководством наставников на предприятиях нашего района: ООО «Голышмановский общепит РПС», ООО «Сибирия», ООО «Юг-Агро», ООО СП «Голышмановское», ООО «Козловское», ИП Исмаков Ж.К. Таким образом, у работодателей будет возможность присмотреться к будущим специалистам и, возможно, трудо­устроить их на своём предприятии.

– Галина Владимировна, расскажите о преподавательском составе колледжа, все ли специалисты есть?

– К началу учебного года педагогический коллектив практически укомплектован, в штате – пятьдесят педагогических работников. Более половины коллектива в возрасте до 35 лет. Пока ещё не закрыта вакансия преподавателя русского языка и литературы, а также воспитателя в общежитие. Свободна ставка заместителя директора по воспитательной работе и социальным вопросам. Люди обращаются, но требования достаточно высоки: высшее профессиональное образование и стаж педагогической или руководящей работы не менее пяти лет. Десять педагогов прошли повышение квалификации через академию WorldSkills по разным компетенциям. У нас работают педагоги, заинтересованные в результатах своего труда, творческие, мобильные, сами участвуют в конкурсах профессионального мастерства. С такой командой, думаю, сможем решать самые сложные задачи.