Предприятия региона наградили за эффективную социальную работу

Тюмень. Уровень социального партнерства в регионе вырос в два раза по сравнению с 2010 годом. Об этом заявил на церемонии награждения победителей регионального конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» заместитель губернатора Тюменской области Сергей Дегтярь.

Он отметил, что на региональный этап конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» в 2011 году поступило 56 заявок - почти в два раза больше, чем в прошлогоднем конкурсе. Из заявленных организаций 54 были допущены к конкурсу, многие из них участвовали впервые.

Дипломы и памятные подарки вручили победителям в 10 номинациях. Две награды получил Тюменский нефтегазовый университет – за развитие кадрового потенциала и социального партнерства. За развитие рынка труда на производстве, корпоративную благотворительность и решение социальных проблем дважды номинирована компания «ТНК-Уват».

Среди победителей регионального конкурса также оказались Тюменская домостроительная компания, фирма «Барс», Сибирский научно-аналитический центр, Когалымский НИПИ нефти, Уватский физкультурно-оздоровительный центр и Тобольское пассажирское автотранспортное предприятие. Экспертная комиссия оценивала общественную деятельность предприятий, соблюдение трудового законодательства, уровень травматизма на производстве и формирование здорового образа жизни внутри коллектива. За добросовестное соблюдение трудовых трав работников руководитель Государственной инспекции труда Тюменской Области Александр Кауфман вручил "Сертификат доверия" Сибирскому научно-аналитическому центру.

По словам члена президиума политсовета регионального отделения партии «Единая Россия» Дмитрия Горицкого, обмен опытом и стремление вперед сделает тюменские предприятия эффективными, а экономику России – конкурентно способной.