Требуется... врач 15.08.2012 г. , 16:46

Потеря работы для человека – это настоящая катастрофа, которая сразу отодвигает его на обочину жизни, создаёт массу проблем. О том, что делать людям, попавшим в сложную жизненную ситуацию, мы беседовали с директором Центра занятости г. Тобольска и Тобольского района Андреем Адольфовичем ЛОСЕВЫМ (на снимке).

- Рынок труда справедливо называют барометром, который чутко реагирует на все изменения нашей жизни. И что он показывает?

• На сегодня в центре зарегистрировано 473 человека, 116 из них - жители Тобольского района. За аналогичный период прошлого года число зарегистрированных безработных было несколь- ко больше – 146 человек. Как видите, численность безработных граждан снизилась.

- Каков профессио-нально-квалификацион-ный состав людей, об-ращающихся к вам за помощью?

• В нынешнем году в центр занятости обратились 3665 человек. Большая часть - это ранее не работавшие граждане. Таковых почти 63,2 процента. Из обратившихся рабочую профессию имеют 24 процента, 12,8 процента - служащие.

- Каких специалистов труднее всего найти?

• Наиболее востребованными профессиями на районном рынке труда являются: повар, пекарь-кондитер, рабочий, медсестра, дояр, сторож, трак-торист-машинист сельс-кохозяйственного производства.

Сохраняется высокий спрос на специалистов среднего и высшего уровня квалификации в здравоохранении и образовании: требуются врачи, медсёстры, провизоры, фармацевты, воспитатели и учителя. Некомплект кадров и в полиции. Сегодня в правоохранительных орга- нах недостаток следователей, оперуполномоченных и участковых.

На 1 августа в нашем центре есть 1032 вакансии на постоянные и временные рабочие места для замещения специалистов из числа местного населения, в том числе 93 - в Тобольском районе.

- Есть ли положительные изменения?

• Из числа признанных безработными 54,9 процента составляют женщины, 45,4 процента - граждане от 16 до 29 лет, 13,9 - ин-валиды. В текущем году 597 безработных нашли доходное занятие, в том числе 49 граждан с ограниченными возможностями здоровья.

- Действительно ли в нашем районе женщине найти работу сложнее, чем мужчине?

• В районе, как и в городе, достаточно вакансий для женщин и мужчин. Искать работу не надо – она сама ищет, кто бы ею занялся. Напряжённость на рынке труда составила 0,46 безработного на одну вакансию.

- В настоящее время Центру поручено и тру-доустройство граждан, освободившихся из мест лишения свободы?

• Да, со второго полугодия согласно постановлению Правительства Тюменской области от 25 июля текущего года мы предоставляем субсидии организациям, трудо-устраивающим граждан, освобождённых из мест лишения свободы: им возмещают затраты на оплату труда, приобретение спецодежды, средств индивидуальной защиты.

- Существует ли между работодателями конкуренция в поисках специалистов?

• Здоровая конкуренция должна быть, и это только на пользу соискателям работы. Какого-то ненужного противостояния нет. В предоставляемых списках по имеющимся вакансиям указывается действительное положение дел.

- Статус безработного – выгода или унижение?

• Я бы перефразировал ваш вопрос: выгода или необходимость? И тогда отвечу так: для кого-то необходимость (при сокращении, например) и, как следствие, выгода. А для кого-то просто выгода – для претендующих, например, на разные льготы. Если всё же кто-то считает для себя статус безработного унижением, то он, наверное, просто не обратился к нам в центр занятости, хотя наши специалисты стараются поддержать каждого гражданина.

- Спасибо, Андрей Адольфович, за интервью.

Галина ГРЕБЕНЩИКОВА

Адрес публикации в Интернет: http://tyumedia.ru/99017.html