Сведения о трудовой деятельности страхователи Тюменской области могут сдать через сайт ПФР

Отделение ПФР по Тюменской области информирует работодателей о реализации на сайте ПФР возможности сформировать и направить сведения о трудовой деятельности по форме СЗВ-ТД (в форме электронного документа) в «Кабинете страхователя».

Сервис позволяет заполнить и проверить интерактивную форму СЗВ-ТД, также предоставляется возможность формирования печатной формы СЗВ-ТД, которую можно сохранить и распечатать.

Как это работает:

- необходимо зайти на сайт ПФР (https://www.pfrf.ru) в «Кабинет страхователя»;

- в списке сервисов выбрать «Сведения о трудовой деятельности работников (СЗВ-ТД)»;

- заполнить данные в соответствующей форме отчетности;

- провести тщательную проверку правильности заполнения формы отчетности;

- подписать заполненную форму отчетности усиленной квалифицированной электронной подписью (УКЭП)

- отправить в систему ПФР на обработку.

Обращаем внимание, что вход регистрацию в «Кабинет страхователя» осуществляется через учетную запись в Единой системе идентификации и аутентификации (ЕСИА). Рекомендует заблаговременно произвести регистрацию на Едином портале государственных услуг (ЕПГУ).

Если у страхователя нет УКЭП:

Сервис позволяет отправить заранее подготовленную отчетность через «Кабинет страхователя» в разделе «Отчетность», выбрав сервис «Загрузить проект отчетности».

Отчетность от не авторизированных страхователей (не имеющих усиленную квалифицированную электронную подпись - УКЭП) будет сохраняться в течение месяца в профиле страхователя в статусе «Черновик».

После просмотра печатной формы отчетности и проведения сверки с бумажным вариантом, представленной страхователем, в случае совпадения информации специалистом территориального органа ПФР будет осуществлена  отправка сведений в обработку. Результаты обработки отчетности отразятся в профиле страхователя

Напомним, что с апреля 2020 года при приёме на работу и увольнении сотрудников сведения о трудовой деятельности по форме СЗВ-ТД представляются в территориальные органы ПФР не позднее одного рабочего дня, следующего за днём издания соответствующего приказа (распоряжения).

Сроки подачи сведений о других кадровых мероприятиях остались прежними. Сведения о переводе работника на другую постоянную работу, подаче заявления о выборе формы ведения трудовой книжки (в бумажном или электронном виде), как и ранее, работодатели представляют в территориальные органы ПФР не позднее 15-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором произошло кадровое событие.

Если в текущем месяце никаких кадровых мероприятий не происходило, отчётность по форме СЗВ-ТД страхователям представлять не нужно.