О привлечении иностранных работников тюменские работодатели отчитываются в электронном виде

Тюмень. 665 уведомлений о привлечении иностранных работников поступило в электронном виде в департамент труда и занятости населения Тюменской области на 1 декабря 2011 года, их них в ноябре поступило 169 уведомлений.

В начале года ежемесячно работодатели предоставляли в электронном виде до 30 уведомлений о привлечении иностранных работников. С каждым разом количество уведомлений в электронном виде увеличивается.

Кроме того, работодатель, подключивший программу «Электронный работодатель», имеет возможность отправить в департамент труда и занятости населения Тюменской области по защищенным каналам связи, не выходя из офиса, уведомление о заключении и расторжении трудового договора или гражданско-правового договора с иностранным гражданином, прибывшим на территорию Тюменской области в порядке, не требующем получения визы, а также о представлении иностранному работнику отпуска без сохранения заработной платы продолжительностью более одного календарного месяца в течение года.

Работодатель автоматически получает подтверждение об отправке в департамент труда и занятости населения Тюменской области уведомления о привлечении иностранного работника. Работодатель также может распечатать документ, подтверждающий поступление уведомления в департамент труда и занятости населения Тюменской области. Подтверждающий документ – это протокол обработки отчета в департаменте, в нем указаны дата отправки, дата обработки уведомления, когда и кем принят документ.

Подробная информация о проекте «Электронный работодатель» размещена на сайте департамента «Занятость населения Тюменской области» в разделе «Электронный работодатель».