Только деловые качества!

Если в поисках работы вы столкнулись с дискриминацией по любым мотивам – звоните в центр занятости по месту жительства. Работу вы, может, и не получите, зато работодателя за нарушение законодательства накажут штрафом.

– Закон о запрете дискриминации вступил в силу больше года назад, – говорит пресс-секретарь областного департамента труда и занятости населения Оксана Белова. – Он запрещает в сообщениях о вакансиях ограничивать шансы соискателей возрастными рамками или принадлежностью к тому или иному полу, расе, национальности. Запрет распространяется также на упоминание в объявлении о языке, происхождении, имущественном, семейном, социальном и должностном положении. Нельзя допускать дискриминации соискателей по убеждениям, по принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или социальным группам. Выбор должен осуществляться только по квалификации и деловым качествам работника. За исключением случаев, предусмотренных федеральными законами.

По данным департамента, в Тюменской области таких прецедентов не было.

– Мы регулярно проводим разъяснительную работу, – объясняет Белова. –Мониторинги показывают, что закон в нашем регионе работает.