Тюменское здравоохранение: итоги работы за 2014 год

24 марта в областной столице состоялось отраслевое совещание департамента здравоохранения администрации города Тюмени.

На совещании работники городской системы здравоохранения подвели итоги работы и обозначили планы развития тюменской медицины на предстоящий период. В частности, в 2015 году планируется реорганизовать городскую поликлинику № 6, присоединив к ней консультативно-диагностическую поликлинику № 11.

Важными событиями прошлого года в городском здравоохранении стали открытия женской консультации городской поликлиники № 1 после капитального ремонта и нового здания поликлиники № 5, на базе которого работают Маммологический центр онкодиспансера, Центр здоровья, центр амбулаторной хирургии, где благодаря современной технике для пациентов стала доступна «хирургия одного дня».

Организация работы врачей и медсестер все чаще базируется на современных технологиях. В 2014 году было выбрано три пилотные площадки – областная клиническая больница № 2, поликлиники №№ 7 и 13 – для реализации нового проекта. С ноября медучреждения приступили к опытной эксплуатации электронной амбулаторной карты.

«В 2015 году все поликлиники города начнут работать с электронной картой, – рассказал директор городского департамента здравоохранения Юрий Гиберт. – Это поможет сократить время приема одного пациента на 30% и избежать потери карты».

Продолжает действовать электронная очередь к врачу, записаться на прием можно через интернет. Внедряются и нововведения. Тюменская область стала одним из пилотных регионов по внедрению электронного рецепта. Их теперь выписывают в поликлиниках.

«Численность населения растет, а это значит, что нагрузка на поликлиники тоже растет. Необходимо все больше и больше медицинских работников, чтобы они справлялись с возросшей нагрузкой», – заявил Гиберт. При выборе места работы специалистам важен, естественно, уровень оплаты труда. У врачей средняя зарплата в Тюмени сейчас составляет 44 тыс. рублей, за два года рост составил более чем 25%. У среднего медперсонала зарплата поднялась на 28% и составила 25 тыс. рублей.

Также в ходе заседания были подняты такие вопросы, как повышение доступности услуг медицинской помощи, повышение эффективности работы сотрудников городских поликлиник и больниц, увеличение объема оказываемых услуг, которые должны соответствовать уровню заболеваемости и потребностям населения. Об этом в своем выступлении также рассказал директор городского департамента здравоохранения Юрий Гиберт.

Как отметила первый заместитель губернатора Тюменской области Наталья Шевчик, особое внимание стоит уделить качеству оказываемых медицинских услуг, правильному распределению как материальных, так и человеческих ресурсов.

В завершении совещания прошло награждение лучших медицинских работников. «Труд медицинских сотрудников вызывает огромное уважение и благодарность. Надеюсь, что тюменское здравоохранение продолжит свое уверенное развитие, и все больше горожан смогут сказать, что они абсолютно здоровы», — сказал депутат Тюменской областной Думы, заместитель руководителя фракции «ЕДИНАЯ РОССИЯ» Сергей Романов, вручая подарок главному врачу поликлиники № 17 Ольге Цыбульской.